Betriebliche Vorsorge:

Pensionskasse - was ist das? Pensionskassen sind staatlich konzessionierte, privat-wirtschaftliche organisierte Vermögensverwaltungsg-esellschaften zum Zwecke der Altersvorsorge. Sie verwalten die eingezahlten Beiträge und zahlen an die Berechtigten Leistungen in Form von Pensionen aus.


Abfertigung:

Über die Bildung von Rückstellungen für Abfertigungsansprüche gibt es gesetzliche Regelungen. Oft herrscht deshalb die Meinung vor, die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften würde bereits vor unliebsamen Überraschungen schützen. Aber haben Sie sich schon durchgerechnet, wie hoch die Abfertigungsan-sprüche in 10 Jahren tatsächlich sein werden? Die Abfertigungsvorsorge schützt Sie vor solchen Überraschungen. Dies hat nach wie vor seine Daseinsberechtigung. Besonders dann, wenn im Zuge der "Abfertigung Neu" die bestehenden Abfertigungsansprüche steuerbegünstigt aufgelöst werden.
    

Direkt:

Direktversicherung - was ist das? Bei der Direktversicherung schließen Sie eine Lebens- oder Rentenversicherung zu Gunsten eines Arbeitnehmers ab. Damit sind Sie Versicherungsnehmer, aber Ihr Mitarbeiter hat einen Anspruch gegenüber der Versicherung.


Fondsorientiert:

Diese Polizze berücksichtigt den Aspekt der Sicherheit mit einer langfristigen garantierten Verzinsung des Sparguthabens. Darüber hinaus bietet das Produkt eine attraktive zusätzliche Ertragschance durch die Veranlagung in ausgewählte Investmentfonds.

Pensionszusage:

Pensionszusage - was ist das? Ihr Unternehmen sagt einzelnen Mitarbeitern eine Firmenpension zu. Auf Grund dieses Vertrages werden gewinnmindernde Pensionsrückstellungen gebildet, wodurch im beträchtlichem Maße Steuern gespart werden.


Gruppe:

Gruppenrahmenvertrag - was ist das? Der Abschluss eines Gruppenrahmenvertrages ermöglicht es Mitarbeitern bzw. Mitgliedern von Vertragspartnern der Versicherungsinstitute, zu besonders günstigen Konditionen (Gruppenkonditionen) ihre persönliche Altersvorsorge abzuschließen.